ClockThứ Ba, 27/12/2016 17:56

Nâng cao hơn nữa công tác tham mưu về quy trình công tác cán bộ

TTH - Sáng 27/12, Ban Tổ chức Tỉnh ủy tổ chức hội nghị tổng kết công tác tổ chức xây dựng Đảng năm 2016 và triển khai phương hướng, nhiệm vụ năm 2017. Dự hội nghị có ông Vũ Ngọc Truyền, Phó Vụ trưởng Vụ 2 Ban Tổ chức Trung ương; ông Bùi Thanh Hà, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy.

Năm 2016, Ban Tổ chức Tỉnh ủy phối hợp với các cơ quan liên quan tham mưu thực hiện tốt công tác chuẩn bị nhân sự bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XIV và đại biểu HĐND các cấp, nhiệm kỳ 2016 – 2021. Công tác tổ chức cán bộ tiếp tục đổi mới, bám sát nhiệm vụ chính trị gắn với việc sắp xếp, kiện toàn các chức danh lãnh đạo chủ chốt của cơ quan Nhà nước sau bầu cử đại biểu Quốc hội và HĐND các cấp. Công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, đảng viên được các cấp ủy quan tâm, đẩy mạnh. Công tác tổ chức đảng, đảng viên được coi trọng với nhiều đổi mới, chất lượng sinh hoạt chi bộ ngày càng được nâng lên. Công tác bảo vệ chính trị nội bộ thường xuyên được các cấp ủy chú trọng, kịp thời nắm bắt tình hình, tham mưu xử lý các vấn đề phát sinh, đáp ứng kịp thời các yêu cầu, nguyên tắc và đảm bảo sự trong sạch về chính trị nội bộ của Đảng… Năm 2017, Ban Tổ chức Tỉnh ủy đề ra 17 nhiệm vụ trọng tâm nhằm thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ chính trị được giao.

Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Bùi Thanh Hà đánh giá cao những kết quả ngành Tổ chức xây dựng Đảng đạt được trong năm 2016; đồng thời yêu cầu, năm 2017, Ban Tổ chức Tỉnh ủy cần thực hiện tốt hơn nữa nhiệm vụ công tác được giao. Trong đó, tham mưu cho cấp ủy các cấp tổ chức thực hiện nghiêm túc kế hoạch thực hiện Nghị quyết Trung ương 4, khóa XII. Cần tiếp tục nghiên cứu, nâng cao hơn nữa vai trò và hiệu quả công tác tham mưu về quy trình công tác cán bộ cho tỉnh từ phát hiện, đánh giá đến quy hoạch đào tạo, bồi dưỡng, luân chuyển, điều động, bố trí, bổ nhiệm, sử dụng và thực hiện chính sách đối với cán bộ. Bên cạnh đó, chú trọng việc củng cố, kiện toàn bộ máy các cơ quan làm công tác tổ chức xây dựng đảng một cách phù hợp; quan tâm chất lượng xây dựng và củng cố tổ chức cơ sở đảng; tăng cường hơn nữa công tác bảo vệ chính trị nội bộ...

Hải Huế

ĐÁNH GIÁ
Hãy trở thành người đầu tiên đánh giá cho bài viết này!
  Ý kiến bình luận

BẠN CÓ THỂ QUAN TÂM

Tăng cường cán bộ nữ tham gia cấp ủy

Ngày 21/11, Đoàn công tác của Học viện Chính trị quốc gia (CTQG) Hồ Chí Minh do PGS.TS Lê Văn Chiến - Viện trưởng Viện Lãnh đạo học và Chính sách công, Học viện CTQG Hồ Chí Minh làm trưởng đoàn có buổi làm việc với Thị ủy Hương Thủy về công tác cán bộ nữ.

Tăng cường cán bộ nữ tham gia cấp ủy
Tạo nguồn cán bộ cho giai đoạn phát triển mới

Nghị quyết số 26-NQ/TW, ngày 19/5/2018, khóa XII “về tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược, đủ phẩm chất, năng lực và uy tín, ngang tầm nhiệm vụ” xác định mục tiêu xây dựng đội ngũ cán bộ đủ về số lượng, có chất lượng và cơ cấu phù hợp chiến lược phát triển kinh tế-xã hội và bảo vệ Tổ quốc. Thực hiện mục tiêu của Nghị quyết, các cấp ủy đảng, địa phương, đơn vị, đã tập trung triển khai nhiều giải pháp, cách làm phù hợp góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, nhất là cán bộ trẻ, nữ, người dân tộc thiểu số, bảo đảm phục vụ công tác nhân sự đại hội đảng các cấp tiến tới Đại hội lần thứ XIV của Đảng.

Tạo nguồn cán bộ cho giai đoạn phát triển mới
Nâng cao năng lực truyền thông chính sách, pháp luật về kinh doanh có trách nhiệm

Thực hành kinh doanh có trách nhiệm đòi hỏi doanh nghiệp không chỉ dừng lại ở việc tuân thủ pháp luật mà còn phải thực hiện các biện pháp đánh giá rủi ro đối với các yếu tố con người, xã hội và môi trường; đồng thời giải quyết các nguy cơ tiềm ẩn như phòng ngừa, giảm thiểu hoặc tiến hành biện pháp khắc phục thích hợp khi xảy ra các vi phạm.

Nâng cao năng lực truyền thông chính sách, pháp luật về kinh doanh có trách nhiệm
Return to top