ClockThứ Tư, 25/05/2022 16:41

Nhiều kiến nghị của người lao động được giải đáp

TTH.VN - Chiều 25/5, chương trình đối thoại giữa đại diện UBND TP. Huế với người lao động diễn ra với sự tham gia hơn 70 công nhân, người sử dụng lao động đến từ các doanh nghiệp thuộc Cụm công nghiệp An Hòa.

Nhiều thắc mắc về chính sách hỗ trợ người lao động và doanh nghiệp được giải đápĐối thoại để nắm bắt và thực hiện tốt hơn chính sách cho người lao động

Người lao động tham gia ý kiến tại buổi đối thoại

Tại buổi đối thoại, những kiến nghị, thắc mắc của người lao động và người sử dụng lao động liên quan đến cơ chế, chính sách, chế độ trong lao động sản suất, kinh doanh được đại diện UBND TP. Huế thông tin, giải đáp. Trong đó, tập trung đến các giải pháp hỗ trợ, nâng cao chất lượng tay nghề cho công nhân lao động nhằm đáp ứng yêu cầu về công việc trong thời kỳ mới; các chính sách xúc tiến và khuyến khích các nhà đầu tư vào cụm, khu công nghiệp; kế hoạch xây dựng nhà ở, khu vui chơi giải trí cho công nhân lao động tại Cụm công nghiệp An Hòa.

Ngoài ra, những chính sách, chế độ hỗ trợ người lao động ảnh hưởng do dịch COVID -19, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm xã hội… cũng được thông tin đến công nhân lao động tại buổi đối thoại.

Tin, ảnh: Hải Thuận

 

 

 

 

ĐÁNH GIÁ
Hãy trở thành người đầu tiên đánh giá cho bài viết này!
  Ý kiến bình luận

BẠN CÓ THỂ QUAN TÂM

Ngân hàng và doanh nghiệp cần có tiếng nói chung

Các tổ chức tín dụng trên địa bàn đã triển khai nhiều chương trình tín dụng hướng vào các lĩnh vực ưu tiên, các động lực tăng trưởng và các lĩnh vực có thế mạnh của tỉnh. Đó là khẳng định của ông Phạm Bá Nam, Giám đốc Ngân hàng Nhà nước (NHNN) tỉnh tại hội nghị đối thoại, kết nối ngân hàng, doanh nghiệp (DN) trên địa bàn chiều 14/11.

Ngân hàng và doanh nghiệp cần có tiếng nói chung
Tăng cường vị thế của ASEAN về nhân quyền thông qua đối thoại

Kể từ năm 2007, ASEAN đã có những bước tiến trong việc đưa nhân quyền vào khuôn khổ của nhóm. Các cột mốc chính bao gồm thành lập Ủy ban liên Chính phủ ASEAN về Nhân quyền (AICHR) vào năm 2009 và thông qua Tuyên bố Nhân quyền ASEAN (AHRD) vào năm 2012. Những sáng kiến này được thiết kế để báo hiệu cam kết của ASEAN trong việc đưa nhân quyền làm nền tảng cho chiến lược phát triển khu vực.

Tăng cường vị thế của ASEAN về nhân quyền thông qua đối thoại
Tròn vai

Năng động, nhiệt tình, tận tâm, giao tiếp tốt bằng tiếng Nhật là lợi thế giúp ông Lê Quý Hoàng, Chủ tịch Công đoàn cơ sở (CĐCS) Công ty TNHH MSV làm tròn vai người “thủ lĩnh” công đoàn từ nhiều năm nay.

Tròn vai

TIN MỚI

Khám phá tin tuyển dụng mới nhất
Return to top