Thiếu đơn hàng là câu chuyện được bàn và nhắc nhiều nhất ở cánh công nhân các nhà máy dệt may thời gian gần đây. Đi kèm với đó là nỗi lo mất việc khi mà trong số đó, rất nhiều công nhân đã giảm giờ làm và việc tăng ca gần như đã không diễn ra vài tháng nay.

Trước tình hình người lao động bị mất việc làm, giãn việc do doanh nghiệp (DN) thiếu đơn hàng, các cấp công đoàn trong tỉnh tập trung kết nối giới thiệu việc làm và huy động nguồn lực chăm lo tết cho đoàn viên, người lao động.

Đẩy mạnh việc gắn kết doanh nghiệp (DN) và cơ sở đào tạo trong xác định ngành, nghề đào tạo, nâng cao chất lượng đào tạo nghề, hướng đến mục tiêu đáp ứng nhu cầu lao động cung ứng cho các DN trên địa bàn tỉnh là những vấn đề được đưa ra tại hội thảo “Giải pháp nâng cao hiệu quả đào tạo lao động gắn với nhu cầu DN” do Sở Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTB&XH) phối hợp với Hiệp hội DN tỉnh tổ chức sáng 13/12.

Chương trình do Hội Thanh niên, Hội Phụ nữ, Hội Nông dân và Liên Đoàn lao động thị xã Hương Trà phối hợp tổ chức với mong muốn quảng bá hình ảnh, chất lượng, giá trị của các sản phẩm nông sản sạch, sản xuất theo tiêu chuẩn VietGap đến người tiêu dùng.

Chính phủ New Zealand, ngày 13/12, công bố chương trình định cư mới, với một loạt quy định được nới lỏng hơn dành cho một số ngành nghề đòi hỏi nhiều lao động chuyên môn, đặc biệt là lĩnh vực y tá và chăm sóc sức khỏe.

Thanh toán đầy đủ tiền lương, tiền thưởng cuối năm cho người lao động, có biện pháp động viên người lao động sau Tết sớm trở lại làm việc, nắm bắt tình hình về nhu cầu sử dụng lao động trên địa bàn để có phương án tổ chức kết nối cung - cầu lao động, hạn chế tình trạng thiếu hụt lao động sau Tết.

Bà Trần Thị Thanh Hà, Trưởng ban Quan hệ lao động Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam cho biết, những ngành gặp khó khăn do sụt giảm về đơn hàng cũng như trong quá trình sản xuất thì dự báo sẽ giảm tiền lương và tiền thưởng Tết, một số ngành khác thì tương đối ổn định.

Sau 4 ngày diễn ra tại Singapore, Hội nghị Khu vực châu Á - Thái Bình Dương (APRM) lần thứ 17 của Tổ chức Lao động Quốc tế (IMF) vừa bế mạc với việc thông qua “Tuyên bố Singapore”.

Gắn kết chặt chẽ với doanh nghiệp (DN) nhằm đào tạo nguồn nhân lực sát với nhu cầu thị trường lao động là một trong những yêu cầu đòi hỏi các đơn vị đào tạo đại học (ĐH) phải đổi mới.

Thỏa ước lao động tập thể chất lượng sẽ cải thiện đời sống vật chất và tinh thần cho người lao động (NLĐ), giúp họ an tâm, gắn bó lâu dài với doanh nghiệp (DN), giúp DN ổn định và phát triển.