Ngoài mong muốn tiền lương sẽ tăng cao hơn năm 2022, sự an toàn và ổn định nghề nghiệp cũng là một trong những kỳ vọng của người lao động dành cho các doanh nghiệp trong năm 2023.

Các Ban Quản lý dự án giao thông (BQLDA - đơn vị chủ đầu tư - Bộ GTVT) đều đã lên kế hoạch thi công xuyên tết trên công trường cao tốc Bắc Nam phía Đông cả giai đoạn I 2017 - 2020 và giai đoạn II 2021 - 2025, nhằm đảm bảo tiến độ lũy tiến về sản lượng, chất lượng, giải ngân vốn đầu tư công, đưa dự án về đích đúng hẹn.

Cuối năm là lúc mà người lao động (NLĐ) thấp thỏm, trông đợi tiền lương, tiền thưởng tết. Nhiều doanh nghiệp (DN) trên địa bàn tỉnh tuy “ngấm” ảnh hưởng của đại dịch, của biến động kinh tế thế giới, song vẫn cố gắng chăm lo tết cho NLĐ.

Theo báo cáo nhanh từ Sở Lao động- Thương binh và Xã hội về tình hình tiền lương năm 2022 và thưởng Tết Dương lịch, Tết Nguyên đán năm 2023 của doanh nghiệp (DN) trên địa bàn tỉnh, có DN thưởng Tết cao nhất 180 triệu đồng, trong khi có nơi chỉ 100 nghìn đồng.

Thanh toán đầy đủ tiền lương, tiền thưởng cuối năm cho người lao động, có biện pháp động viên người lao động sau Tết sớm trở lại làm việc, nắm bắt tình hình về nhu cầu sử dụng lao động trên địa bàn để có phương án tổ chức kết nối cung - cầu lao động, hạn chế tình trạng thiếu hụt lao động sau Tết.

Bà Trần Thị Thanh Hà, Trưởng ban Quan hệ lao động Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam cho biết, những ngành gặp khó khăn do sụt giảm về đơn hàng cũng như trong quá trình sản xuất thì dự báo sẽ giảm tiền lương và tiền thưởng Tết, một số ngành khác thì tương đối ổn định.

Tiền lương trên khắp khu vực Đông Nam Á được dự báo sẽ tăng vào năm 2023, với mức tăng lương trung bình cao nhất được dự báo sẽ lên đến gần 8%, theo kết quả một nghiên cứu được Công ty dịch vụ tài chính Aon công bố ngày hôm nay (9/12).

Nhiều chính sách liên quan đến tiền lương, viên chức có hiệu lực từ tháng 12/2022 người lao động cần biết.

Sáng 20/11, Phòng CSGT Công an tỉnh cho biết, đơn vị đã hoàn tất và bàn giao phương tiện cùng số lượng lớn hàng hóa nhập lậu do lực lượng đơn vị phát hiện, bắt giữ để Phòng Cảnh sát kinh tế-Công an tỉnh tiếp tục điều tra làm rõ, xử lý theo quy định.

Cải cách về chính sách tiền lương và chế độ khen thưởng, để thu nhập đảm bảo được mức sống khá đối với công sức bỏ ra là mong muốn của nhiều công chức, viên chức (CCVC) hiện nay.